冠军篮球经理2补丁指南
1）不要替换对方球队在该位置上急缺的球员。交易的成功率非常低。如果给对方自己急需的球员，交易成功的概率相对会更高一些。
2）交换巨星成功的概率也很低。及时用麦蒂换来科比也非常困难。
3）在成功率较高的交易中，最好向对方索要未来的首轮选秀权。计算机不会认真对待选择。
4）你自己的交易权重也必须很强。用3个垃圾球员换一个明星基本上是不可能的。实力相同但位置不同的玩家交易成功率最高。
5）不要一次交易多颗星星。如果你想要吉诺比利和帕克，最好分开交易。大规模交易的成功率很低。
6）尽量用交易的方式降低球队的总薪资。你想为第二年的选秀和续约留出一定的薪金空间。
7）不要想着通过交易一步步打造团队。最好进行有计划的交易。打造一支创造王朝的球队至少需要2到3年的时间。
冠军篮球经理2补丁游戏
战术训练
人员配置完成后，球队的战术和训练就要定下来。在球队的战术上，他们首先分配各个位置上的主力球员，组成自己的首发阵容。
然后设定“球队安排”：整个球队的进攻和防守战术。设置球队的攻击点、篮板球人员和压哨射手。
接下来是“玩家安排”：为每个起始玩家设置他的游戏任务。最后，在“球队优先”中设置队长、争球、犯规和点球球员。
在设定这些的时候，要注意球员的能力，寻找能力强、心理素质好的球员。球队训练通常会为每个位置的每个球员分配相应的训练。
然后根据不同的训练来调整训练的具体内容。比赛中的训练种类很多，主要是技术训练、体能训练和位置训练。
详细来说，每个球员的训练都要根据他能力的原始值来设定。一方面要保持他的优点，另一方面也要弥补他的缺点。
心理值比较低的球员在训练时会安排一些比赛和心理训练。设置了相应的教练后，培训的效果取决于员工的能力。经过几个赛季，你的球员就会成熟。
冠军篮球经理2补丁内容
一个团队必须有风格，确定了团队的风格之后，团队就建立起来了。
您的团队将根据风格选择明星，或根据现有核心球员开发风格。
久而久之，球队的风格就变成了球员自己的战术风格，这是未来其他球队对你感兴趣的重要参考。
这个选择应该根据球员的喜好和球队目前的人员情况来考虑。如果选择老鹰或者76人这样的无核心球队，先确定风格再选择球员是比较合适的。
我选择了凯尔特人队。有了CG、雷阿伦、皮尔斯这样的球员，我只需要找到更多的角色球员。
风格按节奏来分，可分为阵地进攻队和快攻队。典型代表是马刺队和太阳队。风格确定后，根据风格进行人员调整。
冠军篮球经理 2 补丁亮点
-来自世界各地的玩家可以和你一起竞技，天天比拼！
-最佳的球员成长系统，因材施教，让球员成长为你想象的样子！
-最合理的交易系统，按照你最真实的想法打造团队！
冠军篮球经理2补丁回顾
最真实的游戏引擎，挡拆、突围、空切，在这款游戏中，这一切都不再是幻想！
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