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  • 中超内援引进困境与留洋球员崛起:2015赛季后军备竞赛升级分析

    记者Liu Xiangyu报道

    在2015赛季结束后,升级军备竞赛的中国超级联赛球队在推出国内机构的引入中停滞不前,而且价格不可销售,这使许多俱乐部开始专注于年轻的海外球员。记者最近就此事采访了一家著名的国内经纪公司的高管,并要求他评论当前的签署现象和海外球员的当前状况。

    1。在过去的几年中,引入家庭援助要比外国援助要困难得多?

    直观的原因是,出色的国内球员很少,或者国内俱乐部认为无风险和责任的流动中国球员太少。为了扩展,有很多因素。

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    首先,这与俱乐部的签署过程有关。俱乐部教练是外国教练,外国教练更加关注战斗效能。招聘目标都是国际球员或团队主要球员。这些是“几乎不可能”的目标,这些外国教练只熟悉国家队球员,或者他们可以在联盟中观看他们。进入签名列表的大多数球员都缺乏可操作性。俱乐部很少推荐其他运营目标,因为如果候选人根据主教练的要求失败了,那不是我俱乐部的责任,但是对手的俱乐部不愿意放手,这太困难了。这里有有关俱乐部签署权力和责任的问题。

    其次,大多数具有高质量球员的中国俱乐部不会出售高质量的球员。即使是欧洲的Ronaldo和Messi也有价格。如果收费已经到位,并且玩家正在等待职位,则可能会发生转移。在中国,大多数高质量的球员都被接管了,而且俱乐部没有足够的钱,我会将球员转移给您。如果您的表现良好,它将影响竞争关系,球迷和领导者可以解释并不容易。在本赛季结束时,江苏和吉村可能已经成为偷猎目标,但是随着江苏股权的转移和吉祖的北向移民计划,人们几乎没有希望。

    第三,中国联赛可能是世界上唯一限制国内球员转会数量的联盟(5+3)。该法规的历史约为20年。目前尚不清楚规则制定者在这20年中是否合理。争论。我的直觉感觉是,俱乐部和球员都没有从该法规中受益,俱乐部无法调整球队,因为每个赛季只有5个转会场所。对于中小型俱乐部,有时他们会觉得自己正在被玩家“绑架”。如果有些人出去并不能被带进来,该怎么办?这导致玩家缺乏竞争性的意识,他们知道短期内不能更换他们。对于大型俱乐部而言,他们不敢大胆并吸引人们。每个人都想吸引国家球员,敢于不引入潜在的股票。对于球员来说,他们失去了更多的行使平台的机会,尤其是在2015年,当时25人的国内球员注册法规突然发布,我相信许多人因此因此失业了。实际上,五站系统是旧时代的候选系统的产物。他们相互补充,现在与2008年的国际转会规则保持一致,但尚未再次证明5-Stop System。当然,起点可能是防止一个人主导世界的联赛,但是没有转移配额限制,而且联赛发展良好。我相信,在取消后,它可以避免膨胀的球员的价值,提高流动性并促进球员的竞争。如果一个家庭占主导地位,它不仅会在世界各地盛开。当然,这需要争论或逐渐放松。

    第四,青年训练水平还不够。 2015赛季最好的新来者的空缺反映了联盟繁荣的背后,可能会有一团糟。青年训练还有很长的路要走,我们需要培训更多杰出球员进入市场。该主题可以追溯到联盟注册人数的极限。联盟限制了25人的注册是有道理的,但是我们应该在U19以下添加青年训练中的球员吗?您也可以在不注册中国超级联赛的情况下参加吗?目前,注册法规似乎是为了注册中国超级联赛。

    U19球员不能参加U系列联赛。从鼓励青年训练球员的角度来看,这完全扭转了。系统设计还不够全面。也许U19球员暂时无法参加中国超级联赛的能力,但是系统应该在系统中给出这种可能性。外国联赛主要是这种情况。

    2。当地球员的价值膨胀。预计今年将达到什么水平?

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    在过去的几年中,Evergrande一直是转会市场的领导者,今年Evergrande澄清了其签署策略。从战略上讲,除了Luneng受到足够的人员储备的影响不大之外,其他富裕的俱乐部再次落后。今年的价格尚不清楚,无法预测价格,但可能是在上海SIPG,中国财富土地开发和天津·昆吉安俱乐部生产的。 SIPG有志向在2016年赢得冠军的野心,国防线和中场第8号将是一个严格的需求。俱乐部和管理团队都处于早期阶段,缺乏经验。此外,扩大品牌影响力的需求可能会导致大量溢价。这三支球队有可能创建冠军。

    3。与同龄年龄的国内球员相比,年轻球员在国外学习的优势是什么?

    在国外留学的当地球员的引入是一项系统的专业任务,需要针对目标参与者。例如,Zheng Zhi,Feng Xiaoting,Huang Bowen,Wang Shangyuan由Evergrande,Li Yuanyi引入,他们可能被引入,以及由Guoan引入的Zhang Chengdong,都是基于全面调查和理解而引入的。球员的个人能力和专业素质很高。但是不能说与国内球员相比,他们必须具有更高的个人能力和专业素质。只能说,出国留学的优秀年轻球员具有良好的足球专业水平,专业品质和职业生涯的热情,并且将成为中国足球的才能,但也有一些具有技术能力的海外球员,他们的全面素质不是如完成。完美的。此选拔过程检查了俱乐部管理团队的专业水平。不了解海外球员只意味着俱乐部没有完成这项工作,而是引入了高质量的海外球员,这意味着俱乐部已经完成了工作,但做得不好。

    4。选择外国球员比介绍国内玩家容易吗?

    所谓的简单可能是因为外国俱乐部有开放的态度,只要球员同意并同意。与国内俱乐部不同,年轻球员没有销售产品。但是这种开放也带来了困难,这是国内俱乐部之间的竞争。好球员想要它。这要求俱乐部展示他们的神奇力量。在每个人都可以给予一定的待遇的前提下,俱乐部的工作能力得到了测试。例如,谁早点开始,或者给玩家一个有吸引力的计划,而不是简单地支付工资。

    5。请分析93、95和97年的海外球员的整体特征?

    目前,93至95岁的年龄组只能在国外的成人联赛中踢球。最高水平的是95的93李Yuanyi,Guo Yi,Xu Xin和Wei Shihao,这相当于欧洲一线联赛的第二级联赛水平。基本上与中国球员的实际水平一致。这个97岁年龄段目前有更多的海外学生。他们目前主要参加U19联赛,并且仍处于适应欧洲足球环境的阶段。在接下来的一两年中进入成人联盟时,他们将面临更大的挑战。

    总体特征是,在欧洲足球界,它们并不是一个惊人的水平。与国外同龄的杰出球员相比,他们扮演着追逐者的角色,包括林·林格明(Lin Liangming)和张Yuning(Zhang Yuning)。他们都需要对富裕家庭的梦想更少,并更加努力地工作。我希望外界能够鼓励您在此过程中。实际上,足球没有那么多目标。 18至22岁的是球员的成长期。大多数欧洲球员也逐渐打球。玩家本身,父母,媒体和粉丝都更加耐心和宽容。

    6。哪个年龄段或海外球员类型适合返回?

    什么时候回来完全是玩家的个人决定。它不能基于年龄进行推广,但是应详细分析特定的字符。例如,有人说张Xizhe不应该回去或坚持下去,而另一些人则说Zhang Chengdong应该回去,所以不要浪费他的青春。但是球员是真正的人,他们必须尊重自己忠于内心自我的决定。

    我希望我回来的是具有出色足球水平的高质量才能。像Shao Jiayi,Sun Jihai和Zheng Zhi一样,他们回来后都为中国足球带来了积极的能量,尤其是鼓舞人心的年轻球员。

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    在国外留学方面,如果中国杰出的年轻球员在中国俱乐部没有一线队的机会,他们可以选择外出并制定1 - 3年的计划以更好地发展。如果您不被认为是中国的好人,最好不要外出。中国足球不是中国乒乓球。

    7。据您所知,哪些国内俱乐部较早攻击外国球员?

    我不需要再说了。埃弗格兰德(Evergrande)设定了基调,媒体也对此进行了解释。最重要的是,Evergrande的2016年签名语调清晰清晰,这符合俱乐部的当前和中期和长期策略。在实施中,有完整的标准化程序,包括侦察员和教练资源,这些程序已被最大化。它不是购买海外标签,而是购买所需的人才。

    8。媒体透露,埃弗兰德再次引入了李·雅尼。像李·雅尼(Li Yuanyi)这样的年轻球员可以在埃弗格兰德(Evergrande)踢足球吗?

    李·雅尼(Li Yuanyi)是93岁小组中最好的8号球员。如果他加入Evergrande,这并不奇怪。它在战略上与Evergrande的2016年签署原则是一致的;从技术上讲,这是中国球员成为出色的8号球员的最难。与国内边锋不同,也不会使用像前锋这样的外国球员。这个职位需要国内参与者的位置。 Huang Bowen,现年87岁,Park Sung和Wu Xi,99岁,彭新里(Peng Xinli),现年91岁,只有一两个。李·雅尼(Li Yuanyi)在国外经历过培训。如果他能够保持良好的态度并努力工作,那么他将能够在未来两年成为中国最好的第八名球员。

    至于年龄,Tenkart曾经告诉Luneng Club的高级管理人员和球员,在足球界,“您是否表现良好取决于您的年龄,但是您是否足够努力。”只是当时伦昂的高级领导人没有时间和耐心。要欣赏这句话,我没有为俱乐部经理提供足够的支持,而中国球员在短期内没有能力和知识来理解这句话。我认为这句话对今天的中国足球仍然非常有意义。

    9。在未来几年中,中国超级联赛中的各个团队在国内援助市场上留学的年轻球员是否会引入?

    如果国内青年训练竞赛系统无法进行根本变化,并且无法培养高质量的年轻球员,那么优秀的海外球员可能会更具竞争力,因为俱乐部将始终倾向于介绍更好的球员。

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